Benutzerbeiträge
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- 19:14, 12. Dez. 2018 P233235 (Diskussion | Beiträge) sperrte „Waltraud.Kratzenberg (Diskussion | Beiträge)“ für den Zeitraum: unbeschränkt (Erstellung von Benutzerkonten gesperrt, E-Mail-Versand gesperrt)
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- 15:56, 8. Mai 2018 (Unterschied | Versionen) . . (+11 Bytes) . . Framework Conditions in Iceland (→Equal Pay Standard)
- 15:54, 8. Mai 2018 (Unterschied | Versionen) . . (+14 Bytes) . . Framework Conditions in Iceland (→Sources)
- 15:47, 8. Mai 2018 (Unterschied | Versionen) . . (+28 Bytes) . . Framework Conditions in Iceland (→Equal Pay Act in Iceland)
- 15:46, 8. Mai 2018 (Unterschied | Versionen) . . (+30 Bytes) . . Framework Conditions in Iceland (→Equal Pay Act in Iceland)
- 15:41, 8. Mai 2018 (Unterschied | Versionen) . . (+6 Bytes) . . Framework Conditions in Iceland (→Equal Pay Act in Iceland)
- 15:37, 8. Mai 2018 (Unterschied | Versionen) . . (+306 Bytes) . . Framework Conditions in Iceland (→Equal Pay Act in Iceland)
- 15:24, 8. Mai 2018 (Unterschied | Versionen) . . (+6 Bytes) . . Framework Conditions in Iceland (→Gender Pay Gap in Iceland)
- 15:23, 8. Mai 2018 (Unterschied | Versionen) . . (-7 Bytes) . . Framework Conditions in Iceland (→Gender Pay Gap in Iceland)
- 15:22, 8. Mai 2018 (Unterschied | Versionen) . . (-25 Bytes) . . Framework Conditions in Iceland (→Gender Pay Gap in Iceland)
- 15:16, 8. Mai 2018 (Unterschied | Versionen) . . (-9 Bytes) . . Framework Conditions in Iceland (→Equal Pay Standard)
- 15:09, 8. Mai 2018 (Unterschied | Versionen) . . (+154 Bytes) . . Framework Conditions in Iceland (→Equal Pay Standard)
- 15:08, 8. Mai 2018 (Unterschied | Versionen) . . (-155 Bytes) . . Framework Conditions in Iceland (→Sources)
- 15:06, 8. Mai 2018 (Unterschied | Versionen) . . (+155 Bytes) . . Framework Conditions in Iceland (→Sources)
- 15:02, 8. Mai 2018 (Unterschied | Versionen) . . (+32 Bytes) . . Framework Conditions in Iceland (→Sources)
- 15:00, 8. Mai 2018 (Unterschied | Versionen) . . (+19 Bytes) . . Framework Conditions in Iceland (→Sources)
- 14:59, 8. Mai 2018 (Unterschied | Versionen) . . (+172 Bytes) . . Framework Conditions in Iceland (→Sources)
- 17:32, 7. Mai 2018 (Unterschied | Versionen) . . (+7 Bytes) . . Gender Pay Gap in Europa (→Europäischer Equal Pay Day)
- 17:30, 7. Mai 2018 (Unterschied | Versionen) . . (+25 Bytes) . . Gender Pay Gap in Europa (→Europäischer Equal Pay Day)
- 17:28, 7. Mai 2018 (Unterschied | Versionen) . . (+20 Bytes) . . Gender Pay Gap in Europa (→Equal Pay Day 2017)
- 17:04, 7. Mai 2018 (Unterschied | Versionen) . . (-41 Bytes) . . Gender Pay Gap in Europa (→Quellen)
- 16:58, 7. Mai 2018 (Unterschied | Versionen) . . (+1 Byte) . . Gender Pay Gap in Europa
- 16:56, 7. Mai 2018 (Unterschied | Versionen) . . (+367 Bytes) . . Gender Pay Gap in Europa
- 15:24, 3. Mai 2018 (Unterschied | Versionen) . . (+318 Bytes) . . Schwerpunktthema 2018: Transparenz gewinnt.
- 17:21, 21. Mär. 2018 (Unterschied | Versionen) . . (-1 Byte) . . Historie des Equal Pay Day (→Entstehung des Equal Pay Day in den USA)
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